Новости
.jpg) 16.05.2022 Итоги партнерской проверки качества образца (ППКО) лучшей практики бережливых технологий в сфере образования12 мая 2022 года в МАОУ СОШ № 34 МО город Новороссийск успешно прошла партнерская проверка качества образца (ППКО) лучшей практики бережливых технологий в сфере образования. Партнерская проверка проведена согласно методическим рекомендациям АО «Производственная система «Росатом» по направлениям: «Управление проектами улучшений», «Вовлечение, обучение, мотивация персонала», «Готовность к тиражированию».
Оценку качества провели эксперты комиссии:
Амзаева Людмила Валентиновна – директор муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения начальная общеобразовательная школы "Образовательный холдинг "Детство без границ" имени Н.В. Зиновьева муниципального образования Усть-Лабинский район, председатель комиссии;
Горнушкина Людмила Евгеньевна – руководитель проекта по направлению «Образование» АНО «Центр компетенций в сфере компетенций в сфере производительности труда Краснодарского края»;
Лихачева Ирина Владимировна – проректор по воспитательной деятельности и дополнительному образованию ГБОУ дополнительного профессионального образования «Институт развития образования» Краснодарского края;
Тюряева Анна Сергеевна – начальник отдела организационной работы и делопроизводства министерства образования, науки и молодежной политики Краснодарского края.
В ходе проверки членам комиссии и наблюдателям были представлены уже реализованные и реализуемые на данный момент в школе бережливые проекты. По итогам проверки определено соответствие МАОУ СОШ № 34 МО город Новороссийск статусу «образец» местного уровня на основе оценки качества применения методов бережливого производства по направлениям, выявлены лучшие практики и выработаны рекомендации для дальнейшего развития. По каждому из направлений проверки МАОУ СОШ № 34 подтвердила соответствие по максимальному количеству параметров (10 пунктов).
Как лучшие практики членами комиссии отмечены проекты «Объективное оценивание как педагогическая стратегия по улучшению образования в начальной и старшей школе», «Потоки создания ценностей в культуре поведения», «Система наставничества как средство преодоления профессиональных затруднений педагога» и «Оценка качества работы классного руководителя по полноте и информированности всех участников УВП». Также членами комиссии были обозначены точки роста образовательной организации - это развитие системы целеполагания SQDCM и реализация предложений по улучшению процессов, касающихся повышения качества образования. По итогам подписания командой ППКО меморандума МАОУ СОШ № 34 МО город Новороссийск будет присвоен статус образца местного уровня.
|